Ugrás a fő tartalomhoz

  • PEOPLE & FOCUS
  • HR menedzsment
  • HR változáskezelés
    • jövőkép és humán stratégia
    • szervezettervezés
    • munkáltatói márkaépítés
    • szervezetfejlesztés
    • vállalati ösztönzéspolitika
    • személyzetfejlesztés
    • munkaerő-biztosítás
    • érdekvédelmi kapcsolatok
    • MI és az AI
  • HR business coaching
  • Kapcsolat
  • PAP(P)OLÓ
  • ÖSSZHANGBAN
  • WANTED
  • HOL NEM VOLT MUNKAKÖRÖK

Legutóbbi bejegyzések

  • Nem majombolygó, hanem egérutópia
    2026. júl. 5.
  • VÁLTOZÓ MUNKA-TÉR-ERŐ: Pusztító présbe hajszolja a dolgozókat a végtelen növekedés mítosza?
    2026. júl. 1.
  • Az egészségügyi és az egészségügyben dolgozók májuseggye
    2026. júl. 1.
  • Jelenléti bónusz
    2026. jún. 30.
  • gyerek.házi.munka
    2026. jún. 27.
  • Ahol apa vigyáz a gyerekre
    2026. jún. 21.
  • Nem HUMAN RESOURCE, hanem PEOPLE Management
    2026. jún. 10.


Munkaszünet futballgyőzelem-ünneplésre

2022. nov. 22. 20:14

Amikor a szaúdi labdarúgó-válogatott 2–1-re legyőzte a Lionel Messivel felálló argentin csapatot a katari világbajnokság csoportkörében, a szaúdi király, Szalman bin Abdulaziz Al Szaúd másnapra munkaszüneti napot rendelt el az egész országában: sem az állami alkalmazottaknak, sem a magánszektorban dolgozóknak nem kellett munkába menniük, sőt mit több az oktatási intézményekben sem volt tanítás, hogy a szaúdiak a végső győzelemre is esélyesnek tartott argentinok felett aratott fantasztikus győzelmük után nyugodtan tudjanak ünnepelni - illetve majd azt kipihenni.

Bezzeg Angliában, az ezt megelőző vébén, ötmillióan egyszerűen "lebetegedtek" az Anglia számára egyébként győzelemmel végződött nyolcaddöntőt követő szerdai munkanapra...




.