Ugrás a fő tartalomhoz

  • PEOPLE & FOCUS
  • HR menedzsment
  • HR változás menedzsment
    • humán stratégia és kontrolling
    • szervezettervezés
    • munkáltatói márkaépítés
    • szervezetfejlesztés
    • ösztönzéspolitika
    • személyzetfejlesztés
    • munkaerő-biztosítás
    • érdekvédelmi kapcsolatok
  • HR business coaching
    • party & face
    • work & shop
    • go & work
    • t & é & r
    • on & board
  • Kapcsolat
  • PAP(P)OLÓ
  • ÖSSZHANGBAN
  • WANTED
  • HOL NEM VOLT MUNKAKÖRÖK

Agilis reagálást - tradíciókövetés helyett

2020. ápr. 10. 09:54

A jelen változásaira való agilis reagálást célszerű előnyben részesíteni a múlt tradícióinak hagyománytisztelő követésével szemben.

---

...és ezt válsághelyzetben egyáltalán nem, de azt követően sem lenne szabad szem előtt téveszteni!



Legutóbbi bejegyzések

  • Kerékpáros = foglalkoztatási katasztrófa
    2026. febr. 13.
  • Halmazok és Relációk - H(R)almazelmélet
    2026. febr. 6.
  • Voluntáris teljesítményhajsza
    2026. febr. 4.
  • A fogyasztási és növekedési kényszer(ítés) ördögi szolgálatában
    2026. jan. 23.
  • A szervezeti kultúrát sem lehet örökölni
    2026. jan. 22.
  • Stresszdecember után depijanuár, az év legszomorúbb napjával és a fogadalmak feladásának időszakával
    2026. jan. 19.
  • Iskolaigazgatói elismerés a köbön
    2026. jan. 18.


.